by Yvonne Frederiksen | 12. 01. 2023 | Discrimination
Nyheder FacebookTweetLinkedInPrint Skrevet af Yvonne Frederiksen Partner LLM Marketing i modvind Det var sagligt at afskedige en marketingmedarbejder på grund af besparelser, der skyldtes coronakrisen, uanset at medarbejderen var på barselsorlov. Der er som...
by Yvonne Frederiksen | 20. 12. 2022 | Discrimination
Nyheder FacebookTweetLinkedInPrint Skrevet af Yvonne Frederiksen Partner LLM Kønsmæssig sammensætning af ledelsen – opdateret vejledning Erhvervsstyrelsen har udgivet en opdateret vejledning om måltal og politikker for den kønsmæssige sammensætning af ledelsen og for...
by Yvonne Frederiksen | 19. 12. 2022 | Discrimination
News FacebookTweet
by Yvonne Frederiksen | 23. 11. 2022 | Employment law, Criminal law
Nyheder FacebookTweetLinkedInPrint Skrevet af En sjakbajs uden højdeskræk En virksomhed blev idømt en bøde på 75.000 kr., fordi en sjakbajs arbejdede i 5,5 meters højde uden effektive sikkerhedsforanstaltninger, og fordi arbejdsgiver ikke førte tilsyn. En arbejdsgiver...
Recent Comments