Knowledge
Knowledge is the foundation of our advice – and we are happy to share it. Our specialist lawyers keep you informed of new legislation, judgments and decisions as well as current issues through newsletters, articles, courses, webinars, conferences and other events, both nationally and internationally. From morning meetings to Ajour, and from comprehensive publications to infographics, we prioritize flexibility and knowledge sharing in many formats.
News
For specialiseret til storrum?
Det var ikke en væsentlig vilkårsændring, at en HK-assistent blev rykket fra et enkeltmandskontor til et storrumskontor og samtidig fik ændret sin opgaveportefølje.
Forslag til ændring af lov om ligestilling af kvinder og mænd og lov om ligebehandling af mænd og kvinder med hensyn til beskæftigelse m.v. fremsat
Ministeren for ligestilling har fremsat lovforslag, hvori der foreslås en række regelforenklinger med det formål at lette administrationen i den offentlige sektor.
Om arbejdstilladelser til havs
Tredjelandsstatsborgere, der arbejdede på et udenlandsk skib i Nordsøen, skulle have dansk arbejdstilladelse, fordi de befandt sig på den danske kontinentalsokkel.
Erhvervsmæssig beskæftigelse eller ej?
Et medlem af en pensionskasse, der ikke blev indstillet som kandidat til pensionskassens bestyrelse, kunne ikke påberåbe sig beskyttelsen mod forskelsbehandling på grund af alder, idet et medlemskab af bestyrelsen ikke er omfattet af begrebet erhvervsmæssig beskæftigelse i henhold til forskelsbehandlingsloven og beskæftigelsesdirektivet.
Rejsegodtgørelse som en del af lønnen
EU-Domstolen fandt, at det ikke var forskelsbehandling på grund af køn, at piloter og kabinepersonale ikke modtog de samme diætbeløb, selvom de arbejdede på de samme fly.
Matrixen og 34 års tro tjeneste
Afskedigelsesnævnet fandt, at det ikke var usagligt, at en medarbejder med 34 års anciennitet blev afskediget på grund af produktionsnedgang hos arbejdsgiveren.
News
Travel allowance was part of the salary
The European Court of Justice found that it did not constitute gender discrimination that flight crew and cabin crew did not receive the same daily subsistence allowances even though they worked on the same aircrafts.
Trick or treat?
It was discrimination on the grounds of religion when a day care centre required a childcare assistant who was a Jehovah’s Witness to wear a costume for the centre’s Shrovetide party.
Summary dismissal for breach of the duty of confidentiality
A social and healthcare worker’s disclosure of confidential information to the daughter of a citizen did not justify summary dismissal.
Dragged down by the desk
The employer was not liable for an industrial accident where a defective desk collapsed and dragged an employee down with it.
New publication from Ius Laboris
The publication provides insight into some of the most interesting international trends seen in relation to employment law and the workforce of the future and, thus, harnesses the great knowledge and expertise of Ius Laboris lawyers in 56 member countries.
The Government’s legislative programme for 2024/2025
The first Tuesday of October marked the start of the new parliamentary year and, in the usual way, the Government introduced its legislative programme for the parliamentary year 2024/2025.
Events
- Webinar | Offentlige myndigheder
Myndigheders erstatningsansvar for menneskerettighedskrænkelser del II – sager om velfærdsydelser
Online webinarNorrbom Vinding har bistået og bistår fortsat forskellige myndigheder i en række af de mest principielle sager vedrørende påståede krænkelser af menneskerettighederne. I to webinarer deler vi ud af vores omfattende erfaringer med håndteringen af denne sagstype. Det første webinar fokuserede på sager om overgreb mod børn, mens det andet vil fokusere på sager om det, der bredt kan betegnes som sager om velfærdsydelser, bl.a. i forhold til handicapområdet.
- Konference | Cfl
HR-juraKonference 2024
Kom med til en dag fyldt med aktuelle temaer og masser af netværk, når vi sammen med Center for Ledelse afholder årets HR-juraKonference